–
vrije dagen in je blokken
–
verlofdagen ingezet
–
langste aaneengesloten blok
Vul je verlofdagen in. De planner zoekt de brugdagen en combinaties met feestdagen die de meeste aaneengesloten vrije dagen opleveren.
Vul in hoeveel verlofdagen je hebt en op welke dagen je werkt. De planner legt je verlofdagen tegen de Nederlandse feestdagen en weekenden van het gekozen jaar en zoekt de dagen waarmee je de langste aaneengesloten periodes vrij bent. Elke wijziging rekent hij direct opnieuw uit.
Bij elk blok zie je wat het kost en wat het oplevert, zoals ‘1 verlofdag = 4 dagen vrij’. In het jaaroverzicht staan je verlofdagen, de vrije dagen in je blokken en de feestdagen. Klik op een blok om het in de kalender terug te zien. Rond de jaarwisseling loopt een blok door over de vrije dagen in januari, zodat je Kerst en Oud en Nieuw als één vakantie ziet.
Het meeste rendement haal je rond feestdagen die vlak bij een weekend liggen. Een paar vaste kansen komen elk jaar terug:
Plan op tijd. Collega’s willen vaak dezelfde brugdagen, en veel werkgevers verdelen verlof op volgorde van aanvraag. Rond de jaarwisseling en vóór de meivakantie zijn de populairste dagen snel weg.
De officiële feestdagen in Nederland zijn Nieuwjaarsdag, Goede Vrijdag, Eerste en Tweede Paasdag, Koningsdag, Bevrijdingsdag, Hemelvaartsdag, Eerste en Tweede Pinksterdag en Eerste en Tweede Kerstdag. Er is geen wet die bepaalt dat je op die dagen vrij bent: dat staat in je cao of arbeidsovereenkomst (Rijksoverheid: officiële feestdagen). Op Goede Vrijdag werken de meeste mensen gewoon (Rijksoverheid), en op Bevrijdingsdag is lang niet iedereen vrij (Rijksoverheid).
Per jaar heb je recht op vier keer het aantal uren dat je per week werkt aan vakantie: bij 40 uur per week is dat 160 uur, of 20 dagen (Rijksoverheid: recht op vakantiedagen). Veel cao’s geven meer. Wettelijke vakantiedagen die je niet opneemt, vervallen een half jaar na het jaar waarin je ze opbouwde; bovenwettelijke dagen verjaren na vijf jaar (Rijksoverheid: vakantiedagen opnemen).
De planner rekent met de feestdagen zoals de meeste mensen ze vrij hebben. Bij ‘Volgens je cao’ stel je in of Goede Vrijdag en Bevrijdingsdag voor jou vrije dagen zijn. Kijk bij twijfel in je cao of vraag het je werkgever: aan de berekening kun je geen rechten ontlenen.
Een brugdag is een werkdag tussen een feestdag en het weekend. Neem je die ene dag vrij, dan sluit je de feestdag aan op het weekend en heb je meerdere dagen achter elkaar vrij. Hemelvaartsdag valt bijvoorbeeld altijd op een donderdag: met de vrijdag erna als verlofdag ben je vier dagen vrij voor één verlofdag.
Je hebt per jaar recht op vier keer het aantal uren dat je per week werkt. Werk je 40 uur per week, dan is dat 160 uur, oftewel 20 dagen. Veel cao’s en arbeidsovereenkomsten geven meer: dat zijn bovenwettelijke vakantiedagen.
Nee. Er is geen wet die bepaalt dat je op feestdagen vrij bent. Of je vrij bent, staat in je cao of arbeidsovereenkomst. De planner gaat uit van de gebruikelijke feestdagen; met de cao-instellingen pas je dat aan.
Bevrijdingsdag (5 mei) is een officiële feestdag, maar niet iedereen is dan vrij. In sommige cao’s ben je alleen in een lustrumjaar vrij, zoals 2030 en 2035. Kies in de planner bij Bevrijdingsdag wat voor jou geldt: elk jaar, alleen in een lustrumjaar of nooit.
Bij de meeste bedrijven werk je gewoon op Goede Vrijdag. Staat in je cao dat je wel vrij bent, zet dan het vinkje bij Goede Vrijdag aan. De planner rekent Goede Vrijdag dan mee als vrije dag.
Wettelijke vakantiedagen vervallen een half jaar na het jaar waarin je ze hebt opgebouwd: dagen uit 2026 vervallen op 1 juli 2027, tenzij je cao of contract een langere termijn geeft. Bovenwettelijke vakantiedagen verjaren pas na vijf jaar. Plan je verlof dus op tijd, zodat je geen dagen verliest.
Ja. Kies bij ‘Ik werk op’ de dagen waarop je werkt. Een dag waarop je niet werkt, kost geen verlofdag. Een feestdag op je vrije dag levert dan geen extra dag op; de planner houdt daar rekening mee.
De planner bekijkt elk blok van aaneengesloten vrije dagen dat je kunt maken door verlofdagen rond feestdagen en weekenden op te nemen. Daarna kiest hij de combinatie van blokken die met jouw aantal verlofdagen de meeste vrije dagen oplevert. Met de minimale bloklengte voorkom je dat dat alleen losse lange weekenden worden.
Ja. Met ‘Kopieer als agenda (.ics)’ kopieer je je plan als agendabestand. Plak het in een tekstbestand met de extensie .ics en importeer dat in Google Agenda, Outlook of Apple Agenda.
Je instellingen blijven alleen in je eigen browser bewaard, zodat je ze de volgende keer terugziet. De planner rekent alles in je browser uit en stuurt je instellingen niet naar een server.